Votre solution habitat en Alsace et Franche-Comté
Vous partagez nos valeurs et vous avez envie de rejoindre l’un des premiers groupes immobiliers de l’Est de la France ? Ces offres sont faites pour vous !
Date de l'annonce : 2026-04-23
Référence de l'annonce : MED/BES/04
Type de contrat : CDI temps plein
Lieu de travail : Besançon, Franche Comte
Direction de rattachement : Direction du Patrimoine Locatif
Date de prise de poste : 2026-06-01
Principales missions :
Vous avez la responsabilité d’un secteur géographique défini, sur lequel vous avez deux missions principales :
- Maintenir la qualité des lieux de vie par un contrôle des équipements, prestations…
- Favoriser un bon climat social et veiller à la tranquillité des lieux en allant à la rencontre de nos locataires et en instaurant le dialogue...
Profil :
Expérience de médiateur ou d'animateur sur un quartier ou association de quartier serait vivement apprécié.
Expérience du service aux particuliers.
Formation souhaitée : CAP à BAC ou Bac + 2
Compétences associées :
- Sens du dialogue - Autonomie - Maîtrise de ses émotions - Maturité - Capacité à prendre du recul - Bonne gestion des situations de conflit
- Sens du dialogue
- Autonomie
- Maîtrise de ses émotions
- Maturité
- Capacité à prendre du recul
- Bonne gestion des situations de conflit
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Gardien médiateur - Besançon Palente H/F , MED/BES/04
Les informations recueillies font l'objet d’un traitement informatique destiné à identifier les candidats dont le profil professionnel est susceptible de correspondre aux besoins de l'entreprise Néolia et à gérer votre candidature. Les destinataires de ces informations saisies sont la société Néolia, responsable de traitement, et la société BEST HR. Les données seront conservées deux ans après le dernier contact avec le candidat si le poste ne lui est pas attribué. En cas d'embauche, les données pourront être conservées par l'employeur pendant toute la durée du contrat de travail. Conformément à la loi n°2018-493 du 20 juin 2018 sur la Protection des données personnelles adaptée de la loi Informatique et Liberté du 6 janvier 1978 et du Règlement Général sur la Protection des Données (Règlement UE 2016/679), vous bénéficiez d’un droit d'accès, de rectification, de suppression, de limitation et de portabilité de vos données personnelles. Vous pouvez exercer ces droits en vous adressant à l'adresse mail suivante : dpo@neolia.fr ou par courrier à l'adresse suivante : Délégué à la Protection des Données, 34 rue de la Combe aux Biches, 25200 MONTBELIARD. Vous bénéficiez également du droit d'introduire une réclamation auprès de l'autorité de contrôle nationale.
Date de l'annonce : 2026-05-13
Référence de l'annonce : COORDSOC/KING/03
Lieu de travail : Kingersheim, Alsace
Direction de rattachement : Direction de l'Habitat Solidaire
Date de prise de poste : 2026-07-01
Rattaché à la Direction de l’Habitat Solidaire et en lien direct avec le Responsable Pôle Habitat Accompagné, vous aurez pour mission de :
- réaliser des diagnostics de familles en difficulté ;
- proposer, mettre en œuvre et piloter des actions de re-dynamisation de ces publics ;
- assurer le suivi de ces publics en étroite collaboration avec l’ensemble des partenaires et travailleurs sociaux ;
- coordonner son activité en concertation avec les services internes ;
- développer des liens avec les services sociaux concernés sur les différents sites d’intervention.
Ces missions ne pourront se faire que grâce à une présence soutenue sur le terrain, et majoritairement, en se rendant au domicile de nos clients / locataires.
De formation Educateur spécialisé, vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 5 ans dans le même type de fonction et dans l’accompagnement de publics en difficulté idéalement dans le domaine du logement social.
Vous disposez nécessairement de bonnes connaissances des partenaires sociaux et des institutions locales ainsi que des interlocuteurs y travaillant.
- Diplomatie ;
- Sens de l’écoute et du dialogue ;
- Aptitudes relationnelles ;
- Autonomie ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Capacité à se déplacer en totale autonomie avec un véhicule.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Coordinateur.rice social.e - CDI Kingersheim , COORDSOC/KING/03
Référence de l'annonce : RESPTRESO-MTBD-01
Lieu de travail : Montbéliard, Franche Comte
Direction de rattachement : Direction Administrative et Financière
Date de prise de poste : 2026-07-06
Votre terrain d’action : des flux financiers stratégiques, des analyses clés et des projets structurants
• Une trésorerie à sécuriser et optimiser au quotidien
• Des prévisions financières à construire et fiabiliser
• Des partenaires bancaires à coordonner
• Des outils et process à faire évoluer
• Des analyses financières utiles à la prise de décision
Votre mission ?
Garantir la bonne gestion des équilibres financiers de l’entreprise tout en apportant des analyses fiables, pertinentes et utiles aux équipes et à la Direction Financière.
Votre rôle : expert financier, analyste, facilitateur
Expert trésorerie
• Superviser la trésorerie quotidienne et les prévisions à court, moyen et long terme
• Optimiser les liquidités, placements et financements court terme
• Sécuriser les flux d’exploitation et d’investissement
• Gérer les relations avec les partenaires bancaires et financiers
• Négocier et mettre en place, après validation de la DAF, les lignes de financement court terme, les placements financiers et les garanties bancaires conformes à la réglementation des ESH
• Assurer une veille sur les marchés financiers et les risques associés
• Administrer les outils de gestion et de sécurisation de la trésorerie
Analyste financier
• Réaliser des analyses financières récurrentes et ponctuelles
• Produire les tableaux de bord et indicateurs financiers
• Participer aux prévisions budgétaires et pluriannuelles
• Contribuer, coordonner l’analyse financière des projets d’investissement et leurs instructions
• Fiabiliser les données financières et préparer les analyses et supports pour DAF
Acteur de l’amélioration continue
• Participer aux travaux d’arrêté des comptes liés à la trésorerie
• Contribuer aux projets d’évolution des outils financiers (Kyriba, Salvia, Fairways…)
• Améliorer les process et la qualité des données financières
• Formation supérieure (Bac + 4 à Bac + 5 ) en finance, comptabilité, contrôle, audit
• Profil Junior accepté
• Maîtrise des techniques de trésorerie, financements court terme et placements ainsi que des garanties bancaires et des risques financiers
• Excellente maîtrise d’Excel et appétence pour les outils financiers (paramétrage, requêtes)
• La connaissance du secteur du logement social serait un plus
• Rigueur et fiabilité
• Sens de la confidentialité
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Autonomie et sens des priorités
• Aisance relationnelle et goût du travail transversal
Ce poste est fait pour vous si vous aimez …
• Analyser et comprendre les équilibres financiers
• Travailler sur des sujets variés et techniques
• Optimiser les outils et les process
• Anticiper et sécuriser les flux financiers
• Échanger avec des interlocuteurs multiples : banques, équipes internes, direction
• Allier rigueur, autonomie et esprit d’initiative
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Responsable trésorerie et analyse financière - CDI Montbéliard , RESPTRESO-MTBD-01
Date de l'annonce : 2026-01-15
Référence de l'annonce : GIMM/PONT/05
Lieu de travail : Pontarlier, Franche-Comté
Date de prise de poste : 2026-02-15
Le gardien d’immeubles devra :
- Assurer l’entretien ménager des parties communes (halls d’immeubles …) et abords des immeubles
- Nettoyer et lessiver les montées d’escalier du secteur
- Assurer la petite maintenance technique (changement d’ampoules …)
- Surveiller et contrôler le secteur
- Effectuer un retour d’information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité
- Gérer les ordures ménagères et manipuler les conteneurs
- Effectuer des états des lieux d’entrée et de sortie …
37 heures / semaine, du lundi au vendredi.
CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d’immeubles.
- Expérience du service aux particuliers ;
- Expérience dans le nettoyage ;
- Bon relationnel et sens du service ;
- Rigueur et esprit d’équipe.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Gardien.ne d'immeuble - Pontarlier , GIMM/PONT/05
Date de l'annonce : 2026-06-02
Référence de l'annonce : CDG/SIE/08
Type de contrat : CDD temps plein
Votre mission
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous contribuez au pilotage économique de l'entreprise en garantissant la fiabilité des données et des analyses nécessaires à la prise de décision. Véritable partenaire des directions opérationnelles, vous participez activement à l'amélioration de la performance et à l'accompagnement des managers dans le suivi de leurs activités.
Vos principales responsabilités
Votre profil
Diplômé(e) d'une formation supérieure en contrôle de gestion, finance ou gestion (Bac +4/5), vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les fondamentaux du contrôle de gestion, de l'analyse financière et du pilotage budgétaire.
La connaissance du secteur du logement social et des spécificités des Entreprises Sociales pour l'Habitat constitue un atout apprécié.
Une expérience en gestion de projets est indispensable.
Conditions, rémunération et avantages
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Contrôleur / Contrôleuse de gestion - CDD Montbéliard , CDG/SIE/08
Référence de l'annonce : ASS-AD-DG-01
Lieu de travail : Montbéliard, Franche-Comté
Direction de rattachement : Direction Générale
Date de prise de poste : 2025-07-07
Vous intervenez en support de l’assistante de Direction Générale et de la secrétaire de Direction Générale pour les missions suivantes :
Etudiant entre 2 années d’études (toutes formations acceptées) de niveau minimum Bac +2.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Assistant administratif - CDD étudiant à Montbéliard , ASS-AD-DG-01
Référence de l'annonce : COMPTAP/SIE/02
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous garantissez la fiabilité comptable et fiscale de l’entreprise. Il s’agira d’une ciblée sur le périmètre de la dette. Dance ce cadre, vous :
CDD d'un mois avec possibilité de renouvellement.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Comptable principal - CDD Montbéliard , COMPTAP/SIE/02
Date de l'annonce : 2026-03-24
Référence de l'annonce : MED/MONTB/01
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Gardien médiateur - Montbéliard Centre-Ville H/F , MED/MONTB/01
Date de l'annonce : 2026-03-11
Référence de l'annonce : RAC-AUDIN-01
Lieu de travail : Audincourt, Franche Comte
Date de prise de poste : 2026-03-24
Et si vous deveniez le moteur de la satisfaction locataire sur votre secteur ?
Chez Néolia, nous ne gérons pas seulement des logements. Nous créons des lieux de vie, nous entretenons un patrimoine qui compte, nous accompagnons des milliers de familles au quotidien.
Aujourd’hui, nous recherchons notre futur :
RESPONSABLE D’AGENCE CLIENTÈLE (H/F)
EN CDI
Basé à Audincourt (25)
Votre terrain d’action : un secteur, une équipe, un patrimoine… et une vraie marge d’impact
• Un parc locatif à piloter techniquement, financièrement et humainement
• Une équipe engagée à accompagner et faire grandir
• Des partenaires locaux à fédérer
• Des enjeux de qualité de service, de vacance et de satisfaction clients au cœur de vos décisions
• Un territoire où votre présence compte : sur le terrain, en réunion publique, auprès des élus, des associations, des prestataires
Votre mission ? Transformer les besoins du territoire en actions concrètes, visibles et utiles pour nos locataires.
Votre rôle : manager, pilote, ambassadeur
Manager d’équipe
Pilote opérationnel
Superviser les prestations techniques et les interventions des entreprises
Représentant du territoire
Pourquoi ce poste est clé
Parce que :
Ce poste est fait pour vous si vous aimez…
Envie de piloter une équipe de proximité et de mettre vos talents relationnels et managériaux au service de notre rayonnement et de notre performance ?
Rejoignez-nous.
• Aisance relationnelle, sens du service, diplomatie
• Capacité à organiser, décider, négocier
• Rigueur, autonomie, qualités rédactionnelles
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Responsable d'agence clientèle - CDI à Audincourt , RAC-AUDIN-01
Référence de l'annonce : RS/MUL/02
Lieu de travail : Mulhouse, Alsace
Direction de rattachement : Direction du patrimoine locatif
Rattaché(e) au Responsable d’Agence Clientèle, votre mission consiste à assurer la satisfaction des clients sur votre secteur et à garantir un entretien de qualité sur le portefeuille de logements dont vous avez la charge tout en respectant les budgets alloués et les procédures internes.
Vous aurez notamment en charge :
- L’entretien courant et la remise en état des logements :
- Relever les dysfonctionnements ou désordres affectant le parc immobilier,
- Enregistrer et traiter les réclamations techniques des clients,
- Etablir les diagnostics et décliner les plans d'actions adaptés,
- Effectuer les commandes de travaux, suivis et contrôles des prestations et manager les entreprises.
- La gestion de la relation clientèle :
- Participer aux Assemblées Générales de copropriété,
- Assurer la communication avec les clients en lien avec l’assistante clientèle.
- L’animation d’une équipe de personnel de proximité :
- Encadrer les Gardiens : animer et suivre leurs activités,
- S’assurer du bon entretien du patrimoine et de la satisfaction clients.
- La gestion de la tranquillité des sites :
- Faire le lien avec le référent tranquillité et sécurité et/ou le gardien médiateur en cas de troubles de jouissances et d’incivilités.
- BAC à BAC+2 BTS professions immobilières ou Etude et économie de la construction.
- Expérience souhaitée dans un poste similaire.
- Permis de conduire B nécessaire. Déplacements sur le secteur géographique de l’agence.
- Ecoute,
- Bon relationnel,
- Connaissances techniques du bâtiment,
- Maîtrise de l’outil informatique.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Responsable de secteur - Mulhouse , RS/MUL/02
Date de l'annonce : 2026-04-29
Référence de l'annonce : COMMHLM/MUL/03
Lieu de travail : Mulhouse, Franche Comte
Votre mission : développer, convaincre, conclure
Vous prenez en main un portefeuille de logements issus de notre parc immobilier, destinés à la vente dans une logique d’accession sociale à la propriété.
Votre rôle : permettre à nos locataires — et plus largement aux ménages du territoire — de devenir propriétaires, tout en développant votre activité commerciale sur votre secteur.
Votre objectif est clair : générer des ventes et accompagner vos clients jusqu’à la signature.
Votre terrain de jeu
• Un territoire étendu entre Strasbourg et Besançon
• Des logements à commercialiser (appartements, locaux commerciaux, garages)
• Des prospects à conquérir
• Une vraie autonomie dans votre stratégie commerciale
• Des objectifs concrets et mesurables
Votre rôle : prospecter, négocier, signer
• Bac à Bac +2 Commerce ou Immobilier et/ou expérience commerciale de 2 à 5 ans dans l’immobilier
ou la vente terrain
• Capacité à prospecter activement
• Forte culture du résultat, goût du challenge et de la performance
• Excellent relationnel et sens de la négociation
• Autonomie et organisation
• Permis B indispensable (déplacements fréquents)
Ce poste est fait pour vous si vous aimez
• Prospecter et aller chercher du contact en utilisant les outils digitaux notamment
• Travailler avec des objectifs commerciaux clairs
• Négocier et convaincre
• Être sur le terrain
• Suivre vos ventes de A à Z
• Transformer des opportunités en signature
• Construire votre réseau local
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Attaché.e commercial.e Vente HLM - CDI , COMMHLM/MUL/03
Référence de l'annonce : RTS/COLM/02
Lieu de travail : Colmar, Alsace
- Sens relationnel, écoute, diplomatie,
- Aptitude à gérer les tensions et les conflits,
- Capacités rédactionnelles,
- Sens du service client,
- Réactivité,
- Sens de l’organisation et de la rigueur,
- Pédagogie.
Particularités et contraintes :
- Déplacements sur l'ensemble du territoire alsacien.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : emploi@neolia.fr avec l'objet suivant : Référent.e Tranquilité-Sécurité - CDI Colmar , RTS/COLM/02
